Artiklar
Här delar vi med oss av kunskap, inspiration och praktiska råd för dig som arbetar med HR och personalfrågor. Vårt mål är att göra det enklare för dig att hålla dig uppdaterad om trender, lagar och smarta arbetssätt som stärker både medarbetare och organisation.
När jag startade HR On Demand fanns inga bidrag, inga investerare och ingen tydlig manual. Det som fanns var driv, nyfikenhet och en vilja att skapa något som var bra på riktigt. I efterhand har både jag själv – och en lätt förvånad mamma – konstaterat att det nog fanns ett entreprenöriellt DNA där hela tiden.
Julen närmar sig. Ett år går mot sitt slut. Och mitt i all planering, avslut och reflektion växer något som är viktigare än alla mål och strategier: relationen. Mötet mellan människor. Det som bär oss – och våra organisationer – genom både förändring och vardag.
HR On Demand Sweden AB står inför en ny fas i sin utveckling. Som ett led i att stärka organisationen och möta den ökande efterfrågan utses nu en Chief Operating Officer (COO).
Stefan Kalin, som hittills verkat som senior rådgivare inom bolaget, går nu även in och axlar rollen som COO. Med sin bakgrund inom HR, ledarskap och affärsdriven utveckling får han en central roll i att leda och skala upp HR On Demands operativa arbete.
AI förändrar vårt arbetsliv i grunden. Men medan tekniken rusar framåt, behöver vi stanna upp och ställa de mänskliga frågorna. Vad gör oss unikt mänskliga? Och hur kan vi använda AI – utan att tappa bort varandra på vägen? AI som kollega, inte ersättare Jag har länge...
Hur skulle det kännas att komma till jobbet varje dag och mötas av omtanke, hjälpsamhet och en vilja att underlätta för varandra? Där vi ser service inte som ett yrke, utan som ett förhållningssätt. Som ett kitt som håller ihop samarbeten, bygger förtroende och får...
I handboll är det inte ovanligt att en hel match avgörs på bara några dramatiska sekunder. Men vad är det som gör att vissa lag lyckas hålla huvudet kallt när allt står på spel? Och vad kan vi som ledare lära av de ögonblick då pressen är som störst? Här delar jag...
Ledarskap, Organisation & Kultur Bakom varje framgångsrik verksamhet finns inte bara en bra affärsidé – utan en levande kultur, ett tydligt ledarskap och en organisation som håller ihop. Det är där den verkliga kraften bor. LOK – mer än en förkortning Ledarskap,...