Artiklar
Här delar vi med oss av kunskap, inspiration och praktiska råd för dig som arbetar med HR och personalfrågor. Vårt mål är att göra det enklare för dig att hålla dig uppdaterad om trender, lagar och smarta arbetssätt som stärker både medarbetare och organisation.
EU:s lönetransparensdirektiv närmar sig – och med det väcks både frågor, farhågor och en hel del missförstånd. Vad innebär det egentligen för dig som chef eller ägare i ett litet eller medelstort bolag? Vad måste göras – och vad är klokt att börja tänka på redan nu?
Den här KunskapsLunchen är till för dig som vill ha det senaste läget, utan att drunkna i onödiga detaljer.
Allt fler arbetsgivare möter idag situationer kopplade till skadligt bruk och beroende – både i vardagen och i mer akuta lägen. Det påverkar arbetsmiljö, kvalitet, säkerhet och inte minst människors liv.
Trots det saknar många verksamheter en tydlig strategi för hur man förebygger, upptäcker och hanterar risker på ett professionellt och rättssäkert sätt.
Under denna KunskapsTorsdag får du en konkret och verklighetsnära genomgång av de tre områden som gör stor skillnad för arbetsgivare – både för att minska risker och för att skapa arbetssätt för att tidigt agera för att minska konsekvenser.
Vad kan du som ledare och din organisation lära dig av lagidrott och prestation på högsta elitnivå?
Vad har lagbygge och framgångar i elitidrott gemensamt med det vi ofta vill uppnå på våra vanliga arbetsplatser? Rätt mycket, vill vi tro.
Det handlar om att prestera som bäst när det gäller som mest. Ett långsiktigt arbete för avgörande beslut när situationen kräver det.
Vi vet att det ibland skaver.
Det finns samtal vi undviker – för att det är obekvämt, känsligt eller riskerar skapa reaktioner. Men i längden tjänar ingen på tystnad.
Den här halvdagen är för dig som vill kunna agera med mod, integritet och respekt när det verkligen krävs. Vi ger dig verktygen och tryggheten att ta de samtal som många gärna skjuter på — men där tydlighet, ärlighet och omtanke ofta gör störst skillnad.
HR-året är fullt av återkommande aktiviteter – vissa lagstadgade, andra avgörande för att bygga engagemang, utveckling och resultat
Under denna KunskapsTorsdag guidar vi dig igenom HR-Årshjulet på bara 45 minuter. Du får med dig konkreta tips, smarta arbetssätt och en strukturerad karta över årets viktigaste HR-aktiviteter.
Perfekt för dig som vill frigöra tid, minska stressen och samtidigt bygga en hållbar HR-struktur i din verksamhet.